Statistiques sur les salaires québécois en TIC en 2009


Jean-François Ferland - 12/05/2010

Une enquête annuelle de l’Institut de la statistique du Québec estime le salaire annuel moyen et le taux horaire moyen pour les catégories d’emplois qui ont trait à l’industrie des TIC.

En premier lieu, l’édition 2009 de l’Enquête sur la rémunération globale au Québec de l’Institut de la statistique du Québec fournit des données relatives à l’ensemble des employés au Québec.

Au niveau des emplois de gestion, le salaire annuel moyen de la catégorie « Directeur – service de génie, architecture, sciences naturelles, systèmes informatiques » était de 103 684 $ et le taux horaire moyen était de 53,86 $ en 2009.

La catégorie qui offrait la rémunération la plus élevée parmi les emplois en gestion en 2009 était celle de « Directeur – production primaire (sauf agriculture) », avec un salaire annuel moyen de 110 702 $ (50,58 $/h). À l’opposé, la catégorie qui offrait la rémunération la moins élevée était celle de « Directeur – commerce détail » (48 201 $/an, 23,28 $/h).

Au niveau des emplois nécessitant une formation universitaire, la catégorie « Professionnel – informatique » avait un salaire annuel moyen de 71 015 $ et un taux horaire moyen de 36,87 $.

La catégorie d’emplois la mieux rémunérée parmi les emplois requérant une formation universitaire était celle de « Juge, avocat et notaire » (104 462 $/an, 57,24 $/h). La catégorie d’emplois la moins bien rémunérée était celle de « Professionnel en rédaction, traduction et relations publiques » (61 450 $/an, 32,69 $/h).

Formation collégiale, formation secondaire

Du côté des emplois qui nécessitent une formation collégiale, la catégorie « Personnel technique – informatique » affichait un salaire annuel moyen de 49 154 $ et un taux horaire moyen de 25,89 $ en 2009.

La catégorie « Personnel technique – génie électronique et technique » avait un salaire annuel moyen de 58 103 $ et un taux horaire moyen de 29,26 $, alors que la catégorie « Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications » avait un salaire annuel moyen de 60 308 $ et un taux horaire moyen de 29,90 $.

Les emplois à formation collégiale qui offraient la meilleure rémunération moyenne en 2009 étaient ceux de la catégorie « Officier et contrôleur – service de transport » (82 653 $/an, 42,14 $/h). Les emplois qui avaient la rémunération moyenne la plus faible étaient ceux de la catégorie « Tapissier-garnisseur, tailleur, cordonnier, bijoutier et personnel associé » (33 049 $/an, 16,16 $/h).

Du côté des emplois requérant une formation secondaire, la catégorie « Monteur de matériel mécanique, électrique et électronique » affichait un salaire annuel moyen de 48 948 $ et un taux horaire moyen de 23,60 $ en 2009.

La catégorie d’emplois à formation secondaire la plus généreuse était celle du « Personnel d’entretien des mines et du forage des puits de pétrole et de gaz » (61 663 $/an, 26,26 $/h), alors que la catégorie d’emplois la moins généreuse était celle du « Personnel – service aliments et boissons » (25 687 $/an, 12,81 $/h).

Données détaillées

Voici les données relatives aux salaires annuels moyens et aux taux horaires moyens, dans les secteurs public et privé, pour les catégories d’emplois qui ont trait à l’industrie des TIC au Québec en 2009.

Pour ces secteurs, l’Institut de la statistique du Québec fournit des données plus précises selon la taille ou le secteur d’activité des organisations.

Secteur privé

Tous types d’entreprises

Directeur – service de génie, architecture, sciences naturelles, systèmes informatiques 109 787 $/an, 55,32 $/h.

Professionnel – informatique 71 916 $/an, 36,37 $/h

Personnel technique – informatique 49 986 $/an, 25,82 $/h

Personnel technique – génie électronique et électrique 57 567 $/an, 28,29 $/h

Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications 62 310 $/an, 30,43 $/h

Monteur de matériel mécanique, électrique et électronique 48 953 $/an, 23,60 $/h 

200 à 499 employés

Directeur – service de génie, architecture, sciences naturelles, systèmes informatiques 105 256 $/an, 52,96 $/h

Professionnel – informatique 66 300 $/an, 33,87 $/h

Personnel technique – informatique 48 201 $/an, 25,07 $/h

Personnel technique – génie électronique et électrique 49 892 $/an, 24,60 $/h

Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications 52 787 $/an, 25,19 $/h

Monteur de matériel mécanique, électrique et électronique 29 064 $/an, 13,99 $/h

500 employés et plus

Directeur – service de génie, architecture, sciences naturelles, systèmes informatiques 110 793 $/an, 55,85 $/h

Professionnel – informatique 73 076 $/an, 37,25 $/h

Personnel technique – génie électronique et électrique 58 430 $/an, 28,71 $/h

Personnel technique – informatique 50 409 $/an, 26,00 $/h

Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications 63 842 $/an, 31,27 $/h

Monteur de matériel mécanique, électrique et électronique 50 192 $/an, 24,20 $/h

Secteur de la fabrication

Directeur – service de génie, architecture, sciences naturelles, systèmes informatiques 111 771 $/an, 56,37 $/h

Professionnel – informatique 85 253 $/an, 42,69 $/h

Personnel technique – génie électronique et électrique 61 305 $/an, 29,61 $/h

Personnel technique – informatique 61 484 $/an, 30,23/h

Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications 61 066 $/an, 29,00 $/h

Monteur de matériel mécanique, électrique et électronique 48 974 $/an, 23,61 $/h

Secteur public

Toutes catégories

Directeur – service de génie, architecture, sciences naturelles, systèmes informatiques 96 563 $/an, 52,06 $/h

Professionnel – informatique 69 404 $/an, 37,23 $/h

Personnel technique – génie électronique et électrique 59 869 $/an, 32,46 $/h

Personnel technique – informatique 47 591 $/an, 26,01 $/h

Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications 56 869 $/an, 28,98 $/h

Monteur de matériel mécanique, électrique et électronique 47 021 $/an, 23,01 $/h

Administration québécoise

Directeur – service de génie, architecture, sciences naturelles, systèmes informatiques (Information non disponible)

Professionnel – informatique 66 401 $/an, 36,40 $/h

Personnel technique – informatique 46 462 $/an, 25,40 $/h

Personnel technique – génie électronique et électrique 46 368 $/an, 24,30 $/h

Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications 44 229 $/an, 21,90 $/h

Administration fédérale

Directeur – service de génie, architecture, sciences naturelles, systèmes informatiques 101 777 $/an, 52,01 $/h

Professionnel – informatique 70 978 $/an, 36,28 $/h

Personnel technique – informatique 45 444 $/an, 23,22 $/h

Personnel technique – génie électronique et électrique 68 343 $/an, 34,81 $/h

Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications 55 611 $/an, 26,64 $/h

Monteur de matériel mécanique, électrique et électronique 46 358 $/an, 22,21 $/h

Administration municipale

Directeur – service de génie, architecture, 91 387/an, 50,39 $/h

Professionnel – informatique 66 126 $/an, 36,84 $/h

Personnel technique – génie électronique et électrique  53 216 $/an, 27,76 $/h

Personnel technique – informatique 50 210 $/an, 28,18 $/h

Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications 52 047 $/an, 26,07 $/h

Secteur universitaire

Directeur – service de génie, architecture, sciences naturelles, systèmes informatiques 93 689 $/an, 51,87 $/h

Professionnel – informatique 67 248 $/an, 37,34 $/h

Personnel technique – informatique 48 835 $/an, 26,54 $/h

Personnel technique – génie électronique et électrique  49 905 $/an, 27,15 $/h

Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications 45 206 $/an, 22,94 $/h

Note: Les emplois liés aux TIC dans une catégorie peuvent avoir un salaire et un taux horaire qui sont inférieurs ou supérieurs en comparaison avec d’autres emplois au sein de la même catégorie.

Par exemple, dans la catégorie « Électricien et monteur de lignes d’électricité et de télécommunications », l’emploi d’électricien peut avoir des données moyennes qui sont supérieures ou inférieures à celles d’un moteur de lignes de télécommunications.

Jean-François Ferland est rédacteur en chef adjoint au magazine Direction informatique.




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À propos de Jean-François Ferland

Jean-François Ferland est le rédacteur en chef du magazine Direction informatique. Il compte dix-sept années d'expérience en journalisme et en communication publique.
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